Базов доход - граждански дивидент

Тъй като целта на минималната заплата е да гарантира социален минимум, но увеличава безработицата, след въвеждане на такъв дивидент, минималната заплата може да бъде намалена със същата сума. Сумарния ефект ще е намаляване на безработицата и бедността и увеличение на реалния продукт (от намалялата безработица). Парите за такава субсидия могат да дойдат от допълнителен силно прогресивен данък (някакъв вид имуществен) и от поетапно преразпределение на други разходи.

Не е зле някой да добави някакви точки против. Идеята на тази апликация е дискусията, не 'лайкване' като във Фейсбук.

Пример относно безработицата - при минимална заплата 300 лева, един нискоквалифициран работник, който не може да предостави труд на стойност повече от 300 лева, остава безработен - в отчайващо финансово състояние и непроизвеждащ нищо. При въвеждане на дивидент от 100 лева (чисто примерна сума, оптимистично начало) и съответно намаляване на минималната работна заплата до 200 лева, шансовете за заетост нарастват драстичност, което ще означава, че въпросния работник пак ще получава определения социален минимум, но освен това ще има и реално произведен продукт. Дивидента, естествено, има драстичен социален ефект върху най-бедните и въпреки всичко останалите безработни. Има довод, че това ще демотивира заетостта, но: - първо, именно сегашната система за подпомагане демотивира заетостта - избираш или работа, или помощ; безусловна помощ в малък размер означава, че дори и да си способен на съвсем малко, пак си струва да положиш усилия, защото това ще доведе до подобрение на статуса ти; именно заради това препоръката е помощта да не надвишава еккзистенц минимума; - второ, практически наблюдения на подобни видове безусловна помощ в малък размер са установили, че значимо намаление на заетостта имс само при майки с малки деца и редовни студенти, което в крайна сметка не е нежелан ефект;